José Roberto da Costa Brito, de 49 anos, doze dedicados ao banco espanhol Santander, que há três anos atrás sofreu uma tentativa do banco em demiti-lo após voltar de afastamento, licenciado como inapto pelo médico do trabalho do próprio banco, foi demitido pelo banco na manhã desta segunda-feira (2), sem sequer aviso prévio. O Santander segue confirmando suas atitudes indevidas em demitir funcionários que voltam de licença após adoecerem prestando serviços para o próprio banco. O caso de José, que foi diagnosticado como portador de Ler/Dort devido ao excesso de esforços repetitivos durante seu período de trabalho. Recorrendo ao Sindicato dos Bancários e Trabalhadores do Ramo Financeiro (Seeb/RO), que imediatamente após saber do ocorrido acionou a justiça do trabalho, na qual o bancário já teve ações registradas relacionadas a indenizações por danos morais. O Sindicato acompanha o caso de perto, e está dando todo o suporte jurídico necessário para que o funcionário tenha todos seus direitos garantidos. Orientado pelo Sindicato, o bancário comparecerá à agência no próximo dia 10, para fazer sua rescisão sem a homologação, colocando em prática a nova “reforma trabalhista” imposta pelo ilegítimo Michel Temer. Porém, dirigentes do Seeb/RO comparecerão na agência para acompanhar de perto todo o procedimento de rescisão.

Fonte: Contraf-CUT